BOSS直聘：节后蓝领平均招聘薪资7108元较2019年四季度增长16.8%

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[TechWeb]2月21日，根据城市服务业招聘平台老板和经理联合发布的《2020年春节后蓝领复工进度观察》，截至2月19日，中国三大行业的蓝领复工进度已恢复到正常年份同期的56%，蓝领招聘需求逐步回升。

据悉，该报告以蓝领就业最集中的生活服务、供应链/物流和制造业三大行业为典型样本，观察复工进展情况，重点反映中小企业复工的基本情况。

报告指出，2月10日之后，对蓝领招聘的需求开始恢复。招聘需求恢复最快的是制造业，在假期后的第二周增长了65%；其次是供应链/物流行业，需求比上个月增长了47%；服务业需求恢复最慢，环比增长33%。

数据显示，由于劳动力供给不足，蓝领节后三大行业平均月工资达到7108元，比2019年第四季度增长16.8%。随着生产秩序的逐步恢复，蓝领工人的工资水平将不断调整。

截至2月19日，全国各省、市、自治区蓝领工人平均返岗进度为正常年份同期的62%，内部差异较大。在安徽、山西、甘肃、吉林、辽宁、广西和江西，蓝领工人复工进度达到同期的75%以上。

与此同时，在15个新的一线城市，三大行业的蓝领工人的平均进步为47%。成都以60%获得一等奖，而武汉目前的蓝领复工进度只有33%。

根据门店经理直接对全平台生活服务行业用户进行的疫情影响及应对措施调查，68.0%的生活服务企业仍处于停业状态，只有12.8%的企业能同时在线和离线运营。在关闭的商店中，最集中的是中小型餐饮和零售企业。

此外，春节后两周，供应链/物流行业的平均招聘工资为7520元，比2019年第四季度的平均水平高出近800元。招聘需求恢复最快的是20人以下的微型企业，连锁增长72%。需求最大的邮政是快递，占15.8%，仍呈持续增长趋势；分销商的招聘比例也占10.0%。

来源：搜狐微门户