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随着快递业的发展,快递兄弟已经成为现代物流的关键。从分拣时同步规划发货路线,到包装纸箱的改进和服务的反复优化,再到做好学徒的传承和示范工作,明星快递的特色就在于他的努力。只有用心,我们才能不断总结经验,不断改进服务,自觉承担社会责任。
在城市的街道和小巷里,你总能看到快递伙伴像风一样骑着三轮车。它们是现代社会商品流通的关键环节。
不同快递兄弟的服务有什么不同?明星快递员如何培训?
实现“快速稳定”:
大学里有关于分类和接收的问题
河北省石家庄市早上8点,在川流不息的晨曦中,黑、红、灰三色的制服成了快递员沈艳超的“战袍”。
分拣站是工作的第一站。随着包裹卡车到达新华区快递站,十多名快递兄弟立即进入紧张有序的分拣工作。大约20分钟后,快递员完成分拣并开始递送。分拣和递送似乎是不同的环节,但它们是密切相关的。“每次分拣时,我们都必须开始同步规划后续的配送路线,这与我们的配送准时性密切相关。”沈艳朝说道。提着一个大包和一个包裹,沈艳朝石家庄的一个大型电子城跑去,他的固定工作区域。
在到达目的地之前,另一个工作环节已经准备好了:提前联系客户。“我们的工作分为‘接收和发送’和‘发送’。无论何时交货,早期接触都是必要的。在收发货物时,客户必须在下订单后5分钟内联系他们,询问要发送的货物的类型和重量,是否需要包装等。,并预测客户的一般价格。交付时,提前沟通以确认交付时间。”
在电子城的一个柜台前,老顾客冯先生正在等着发货。沈艳超动作又快又快,一次从背包里拿出大小合适的包装盒,把冯先生要快递的手机等数码设备放进盒子里,加一块防震板,用珍珠棉等缓冲材料填塞,最后用胶带把它包起来,这样包装起来既光滑又美观。
冯先生说:“让沈啸伺候,我们就放心了。”然而,在这种保证到来之前,他也经历了不安全感。“我之前联系过快递,孩子经常迟到,有时候包裹封的不够严实,这让我的心直打颤。”“电子产品最怕磕碰,”冯先生说,“有时他会在包装后告诉你价格。”我心想,包都包好了,我忍不住要结账。后来,我慢慢地抛弃了他们。”
与沈艳超的合作逐渐缓解了冯先生紧张的心弦。“虽然他是老朋友,但沈皛每次都清楚地告诉我们价格标准和到达时间。他提醒我把货物的价格保险到2000元以上,考虑得很周到。此外,快递员总是坚持要送到手里,不会一言不发地把它放在收集点。所以给他吧,一切都很好。”冯先生说。
当收到快递邮件时,沈艳超的快速反应源于长期的训练和细心的订购。“背包的结构经过精心设计,主口袋用来装信封、包包等。;磁带、电子秤等。放在侧袋里,水杯放在另一边。刀具和圆珠笔等小工具均匀地放在工具左套筒上的小口袋中,提升臂最大程度地节省了客户的时间。”沈艳朝说道。
追求“卓越和专业化”;
改善服务永无止境
今年4月30日,沈艳超走上石家庄人民大会堂主席台。因其卓越的专业能力和良好的服务声誉,在国际劳动节大会上被授予“新时期加快建设现代化强市先进个人”,享受市级劳动模范待遇。
在公司内部,沈艳超也是一个“明星快递员”。根据公司的考核标准,他的表现和服务得分都是名列前茅的,在过去的三年里,他被授予年度“优秀员工”。
大约在2010年,我第一次进入快递行业已经将近10年了。见证行业的发展变化,“客户需求是关键,是进步的源泉。”在第一线遇到问题,解决问题,看你能否善于收集反馈,总结经验。这些标准很可能演变成新的标准。”沈艳朝说道。
“当我刚进入这个行业时,快递公司不提供外包装纸箱,客户必须自己包装。”沈艳朝回忆道。快递公司省事。“但是顾客要的是包装箱。首先,尺寸很难匹配。第二,形状不同,不美观。箱子硬度不够,包装不严格,容易造成货物损坏和纠纷。”
市场需求推动质量改进。“经过我们的建议,公司采用统一包装的纸箱。外观整洁,硬度达标,深受欢迎。后来箱子的规格增加了,从1号箱增加到6号箱,大小不一,方便客户灵活选择。”沈艳朝说道。
但是需求的增长没有止境。“后来我们遇到了困难。例如,最小的1号盒子使用量很大,特别是在我负责的电子城市区域,还有手机、mp3、微型摄像头等。都指向它。然而,近年来,智能手机的尺寸越来越大,第一个盒子装不下。2号箱浪费了空,需要大量填充物,这不仅增加了客户成本,也不符合绿色包装的理念。”沈艳朝说道。在他和同事的建议下,公司根据调查数据改进了最初的1号盒子的尺寸,这让顾客感觉很舒服。
沈艳超说,很多行业规则是可以预设的,比如微笑和热情的态度,详细的信息等等,但其他的需要从大量的实践中去探索和总结。"例如,如何将胶带缠绕在胶带上是最经济有效的?"
早些时候,顾客和一些同行纯粹是用手感觉来包装胶带的。有时只有一个词被包装,有时包装得太多,包装就变成了一个“胶带球”。“经过长期探索,我们自己总结出了切实可行的包装规则:对于3公斤以下的,采用‘交叉缠绕法’;如果超过3公斤,使用“井字缠绕法”;超过10公斤,再加包装带。这样,既美观又节省胶带,而且坚固性也得到保证。”沈艳朝说道。
重视“传帮带”;
教育新人取决于示范
沈艳超今年才31岁,但他给自己取了一个微信名“老沈”。
快递业近年来发展迅速,吸引了新的人群。新华区的快递分拣站挤满了20岁出头的年轻面孔。新人进入这个行业,一切都从零开始。
沈艳朝胸前挂的徽章有些不同。除了名字和照片,还有更多的“纪氏”在顶部。“继承”这个词尤其引人注目。他说,这是一个由公司引进并一直坚持的“传递和帮助他人”的系统。
“当新员工进入公司时,他们将接受统一的培训,特别是针对特定的业务活动。他们必须依靠主人的指导,独自跑,学习一点。”沈艳朝说道。
多年来,沈艳超和他的同事们总结出了一系列适合新人的工作公式,如“大包裹不小,重包裹不轻,(发订单)从远到近,从紧到松(重要的要单独列出,提前送达)”,简单易学。
沈艳超说,师徒关系就是改善服务。“我们将强调服务态度,在接受任务时,我们应该微笑并使用礼貌的语言。这些不是随意的谈话。在教学时,您必须亲自演示并亲自检查。”
“例如,要告诉新来者突出服务意识需要花很多时间。接受订单时,首先,信息应该“完整”,快递类型,价格等。,并提前告知其可以是完整和详细的;二是突出“选择性”,无论是快还是慢的时效性,上午还是下午方便等。;第三是亲密。如果近期有一些优惠的付款方式和送货路线,你应该及时通知他们。”
在过去的10年里,沈艳超亲自带了大约20个学徒,现在学徒们已经开始带学徒了。除了教学方法和技巧,沈艳超始终认为,大师本人的示范作用非常重要。“你是一个榜样,一个榜样,你必须在任何地方发挥领导作用。”
2017年底,在派送过程中,电子城的一位店主向他抱怨他的手机意外丢失。沈艳超觉得肇事者可能是个惯犯,于是他来到监控录像前,记下了小偷的模样。一周后,在电子城的另一个区域,一个小偷被发现,这为店主节省了近4000元。
沈艳超说:“我觉得快递的哥哥是做生意的,有时候他要有正义感,要承担更多的社会责任。”当顾客给他发横幅时,他觉得自己给了新来者最好的一课。
《人民日报》(2019年10月25日,第15版)
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来源:搜狐微门户
标题:明星快递员有啥不一般
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