寻找苹果“接班人”现成为库克的头等大事 目前有3位最有可能当选

本篇文章1246字，读完约3分钟

据国外媒体报道，苹果公司首席执行官蒂姆·库克(Tim Cook)周二在公司年度股东大会上发表讲话，称寻找苹果公司的接班人是他最重要的职责之一。

该公司有一批经验丰富的经理，他们可以在时间到期时填补库克在空的空缺。苹果的领导团队包括除库克之外的10位高管，还有一些资深人士，如运营总监杰弗威廉姆斯(jeffwilliams)、服务总监艾德丘(eddycue)、产品营销总监菲尔席勒(philschiller)和硬件总监丹里奇奥(danriccio)。也有相对较新的人，如首席财务官lucamaestri和零售总监angelaahrendts，他们从其他公司带来了领导经验。

库克说，在加州库比蒂诺的会议上，继任计划被列入了近几年苹果董事会所有主要经理的议程，但他没有指定任何潜在的继任者。自2011年接替史蒂夫·乔布斯以来，57岁的库克一直担任首席执行官。在他的领导下，收入和利润爆炸式增长，同时扩大了音乐流媒体服务，并监督了苹果手表、iphonex和homepod的发布。

没有理由相信库克计划很快辞职。考虑到他离退休还有很长的路要走，他的继任者甚至还没有出现在高级管理团队中。但是库克的演讲标志着这个话题的一个新特点。除了首席执行官的言论，苹果拒绝置评。

如果首席执行官即将离职，苹果首席运营官杰夫威廉姆斯可能是库克最有可能的继任者。和库克一样，威廉姆斯是管理公司全球供应链的大师级操作员。苹果公司生产的iphone、ipad和mac带来了苹果公司的大部分收入。近年来，他还通过管理applewatch的开发和在新闻发布会上宣布新的健康功能而获得了更多的公众关注。

安格拉·阿伦茨(Angelaahrendts)于2014年来到苹果公司经营其零售部门，之前曾担任burberrygroupplc的首席执行官，她为奢侈品制造商设计了一个转折点。由于她的经验以及与员工和客户接触的能力，她被认为是库克的潜在继任者。

当被问及去年的接班人时，阿伦茨告诉buzzfeednews。然而，她立即成为商界最有影响力的女性之一，也是最有价值的上市公司的领导人。苹果正试图增加多样性，任命阿伦茨为首席执行官可能会颠覆一个因男性主导文化而受到批评的科技行业。

另一种可能性是苹果首席执行官克雷格·费德里基。他监督运行在iphone、ipad、mac和siri上的软件，并很快成为公司最重要的领导者之一。他拥有苹果开发者的远见和数千名致力于未来iphone功能的软件工程师的复杂组织技能。

我认为我作为首席执行官的角色是让尽可能多的人做好成为首席执行官的准备。库克在接受buzzfeed采访时表示:这就是我正在做的，然后董事会届时会做出决定。

在周二的股东大会上，库克还被问及首席设计官jonyive的继任事宜。库克没有对具体高管发表评论。2015年，我将管理职责移交给了设计副总裁alandye和richardhowarth，他们专注于公司新苹果公园园区的设计。去年12月，我恢复了管理职责。(yoyo)

来源：搜狐微门户